Uluslararası sosyal, siyasal ve mali araştırmalar dergisi., Journal Year: 2025, Volume and Issue: 5(1), P. 168 - 188

Published: March 20, 2025

Bu çalışma, Greenhaus, Parasuraman ve Wormley (1990) tarafından geliştirilen Kariyer Tatmini Ölçeği'nin Türkçe'ye uyarlanması geçerlik-güvenirlik analizlerinin gerçekleştirilmesini amaçlamaktadır. tatmini kavramı, kariyer yapılandırma kuramı sosyal bilişsel çerçevesinde ele alınmış bireylerin kariyerlerinden duydukları memnuniyeti değerlendirmede önemli bir araç olarak kabul edilmiştir. Araştırma kapsamında, uyarlanan ölçeğin geçerli güvenilir şekilde ölçüm yapıp yapmadığını değerlendirmek amacıyla, Türkiye'deki kamu özel sektörde görev yapan çalışanlardan 392 kişilik örneklemden veri toplanmıştır. Yapılan analizler, tek boyutlu yapısının Türk kültüründe anlamlı korunduğunu psikometrik özelliklerinin edilebilir düzeyde olduğunu göstermiştir. bulgular, Türkçe formunun hem akademik de uygulamalı çalışmalarda kullanılabilecek ortaya koymaktadır.